Esempio · Spedizioni Corvara, operatore logistico, 31 persone intervistate · azienda e persone inventate
Agentificabilità del lavoro
Quali compiti può fare un agente e dove va il tempo che si libera.
La domanda
Compito per compito, quanto lavoro può passare a un agente AI e da dove conviene partire.
Chi parla
Ogni persona sul proprio ruolo. Cosa fa in una settimana, quanto tempo ci mette e cosa farebbe con un’ora in più.
Cosa ricevi
La mappa dei compiti per ruolo e per zona. Per ogni compito quanto può farlo un agente e perché. Un percorso che parte dai quick win e il tempo da reinvestire, ruolo per ruolo. Nessun taglio di personale.
1La sintesi Le ore che tornano alle persone nei primi tre mesi e a regime. Dove si liberano, ruolo per ruolo, e i tre interventi da cui partire.2Ruoli e task Ogni ruolo diviso nei suoi task, larghi quanto il loro tempo. Per ognuno la composizione fra esecuzione, analisi e relazione e quanto può farlo un agente.3Cosa fa l’agente Tutti i task su un grafico. Ogni cerchio si apre sulla scheda con cosa fa l’agente, cosa resta alla persona e come si arriva al numero.4Il percorso Gli interventi in ordine di priorità. Prima i quick win con dati già nel sistema, poi gli agenti collegati ai gestionali, le analisi per ultime.5Il tempo reinvestito Dove va il tempo liberato in ogni ruolo. Le destinazioni le hanno indicate le persone in intervista.
Quisquilia · tacit knowledge, at scale · team@sharazad.com
